答题（tí）测试是指通过（guò）题（tí）目为（wéi）文字、图片或者其他形（xíng）式的测试题，测试用户某（mǒu）方面特（tè）质的H5，每一（yī）个答题测试H5都是相同的玩法形（xíng）式。但是有一个神奇的现象，这类操（cāo）作简单、玩法固定，并且（qiě）在没有奖励情况（kuàng）下，却（què）依旧能（néng）够刷（shuā）屏朋友圈，人们总（zǒng）是乐此不（bú）疲的做（zuò）着测（cè）试、并且（qiě）转（zhuǎn）发（fā）测试结（jié）果到朋友圈，或者主动分享给好友。那么，答题测试H5爆火的背后（hòu）有怎样的秘密呢？下面，蓝（lán）橙互动就给大家分析一下。

1、借势（shì）话（huà）题热点

借势热点流量话题是每一个营销策划都（dōu）清楚明白的事（shì），但因为（wéi）热点的实效（xiào）性很短，想要追上热点，需要快速调配（pèi）出策划、设计、开发制作出（chū）H5。等到常规的H5游（yóu）戏开发完成，热点的时效性也过了。而答题测试H5的程序（xù）开发相（xiàng）对简单，能够轻松融入话（huà）题，追（zhuī）上热点。

比如（rú）这个南国早报发布的（de）H5，就狠狠的蹭（cèng）了高考选专业（yè）的（de）热度（dù）。大学专业选得好，年（nián）年期末（mò）赛高（gāo）考，劝退榜每年（nián）都向大家（jiā）科普一（yī）门新（xīn）的（de）冷门学科（kē）。不（bú）知道有多少当（dāng）代（dài）社畜在工作上（shàng）流的泪，是当年选专业时脑子进的水。再（zài）给大家一次机会，该（gāi）选一个什么（me）样的专业？

案例：如果能重来，最适合你的专业是……

2、表达（dá）用户自我

对于H5营销（xiāo）活动来说，不管采（cǎi）用什么样的游戏玩法形（xíng）式，最终都是依（yī）靠用（yòng）户的转（zhuǎn）发分享进行传播（bō）。那么怎么才能扩大用户（hù）在社交媒体上的自传（chuán）播呢？那就（jiù）是（shì）让用户能借（jiè）测试结果（guǒ）进行自我表达，展现用户（hù）个（gè）性，比如性格、喜（xǐ）好、气质等等。

比如这个（gè）就是通过4道测试题来测出专属用户的英伦气质，如“深藏（cáng）不露的天（tiān）才爵士（shì）”、“只想（xiǎng）躺平的退役骑士（shì）”、“牛津大（dà）街（jiē）的24小时玩家”等。选用契合当下用户的（de）流行心理，展现用户自我。

案例：拿捏你的（de）英（yīng）伦气质

又（yòu）或者这（zhè）个于劳动节（jiē）出品（pǐn）的H5，以（yǐ）“测测你（nǐ）的灵（líng）魂职业（yè）”为主（zhǔ）题，契合（hé）劳动节主题（tí），通过（guò）回答四道（dào）题（tí），测试用户灵魂最契合的（de）职业。从（cóng）而形成（chéng）用户互（hù）动（dòng）和品牌（pái）传播。

案例：想知道最契（qì）合你的灵魂职业吗

3、视听感官（guān）体验

虽然答（dá）题测试H5的（de）操作流程（chéng）简单（dān），但每一个（gè）答题页（yè）面都不简单，一（yī）个优秀的答题测试（shì）H5除了测试主题（tí）文（wén）案的优秀外，每个场景都有不同的细节动（dòng）效和交互动效，给（gěi）用户带来（lái）更有趣（qù）、更沉浸的体验。

这个由腾（téng）讯（xùn）新闻（wén）出品的性格测试H5，将人的性格比（bǐ）喻为书籍，在（zài）用户测试（shì）过程中，书的形状（zhuàng）、厚度、花（huā）纹、颜色等元素也在随之（zhī）改变（biàn），最终形成展现用户个（gè）性的特色书籍（jí）。

案例：你（nǐ）是一本什么书

还有这个招商银行出品的性（xìng）格测试H5，将所有题（tí）目串连到同一个场景里（lǐ）的（de），由（yóu）物品的沉浮，星（xīng）星的穿（chuān）梭，镜头的下沉等（děng）连接到一起（qǐ），每（měi）个页面都有不同（tóng）的问（wèn）答（dá）互动方式，既是一次测（cè）试（shì），又是一场梦幻（huàn）体验。

案例：测测（cè）你（nǐ）的（de）2022招财星座